Assédio no Trabalho

O Assédio no trabalho apesar de não ser um assunto novo, é um problema laboral delicado, complexo, pouco discutido e pouco divulgado. Contudo, é uma prática ilegal repetida e sistemática que afeta profundamente muitos trabalhadores e trabalhadoras e, consequentemente, as suas famílias.

O assédio tem por objectivo atingir a dignidade da vítima e a deterioração da sua integridade moral e física, é, também, um aproveitamento da debilidade ou fragilidade da vítima, da sua posição profissional hierarquicamente inferior ou da precariedade do respectivo vínculo laboral.

Parte desta opressão consiste em ataques verbais de conteúdo ofensivo ou humilhante e físicos, ou em atos mais subtis, podendo abranger a violência física e/ou psicológica, visando diminuir a auto-estima da vítima e, em última análise, a sua desvinculação do posto de trabalho.

Esta realidade, por vezes, dissimulada, noutras abafada, deve ser combatida por todos os cidadãos - trabalhadores e trabalhadoras, em particular.

A STIAC, atenta às muitas experiências/denúncias que lhe chega, diz NÃO À TORTURA PSICOLÓGICA NO TRABALHO. Da mesma forma como não é legitimo, nem é humano, alcançar produtividade por meio de torturas físicas, também não o é por meio de torturas psicológicas.

A Campanha de intervenção sindical "Romper com o Assédio" dá a conhecer as ferramentas para intervir e combater o assédio e é um instrumento de orientação para denunciar, agir e resolver.

Veja aqui o que deve ser feito para contrariar situações de assédio e como pode exercer os seus Direitos.


Partilhar


Descarregar Assédio no Trabalho